Personalleiter/Vice President Global Human Resource
- Kurzprofil:
- Personalleiter/Vice President Global Human Resources eines weltweit tätigen marktführenden Spezialchemieunternehmens. Expertise in Entwicklung und Aufbau eines nationalen und internationalen Personalmanagements. Erfolge in sozialverträglicher Umsetzung von Restrukturierungsmaßnahmen.
- Branchen:
- Chemie, Metall, Automotive, produzierende Unternehmen
- Klienten ID:
- 154-XADO21
- Werdegang Kompetenzen:
2013 bis heute Vice President Global Human Resources eines international tätigen Chemieunternehmens
- Mitglied der Geschäftsleitung – Personal
- Board-Mitglied (Supervisor) bei vier chinesischen Gesellschaften, Direkte Berichtslinie an den President der Gruppe
- Aufbau und Entwicklung eines internationalen Personalmanagements und einer globalen HR-Strategie
- Konzeption und Umsetzung der internationalen strategischen Personalentwicklung, Aufbau der globalen Schulungsplattform „HA-Academy“, Implementierung eines internationalen Trainee-Programms,
- Verantwortung für das internationale Recruiting von Führungskräften der ersten und zweiten Ebene
- Durchführung der HR Due Diligence und aktives Post Merger Integration Management bei diversen nationalen und internationalen M&A Projekten
2004 – 2012 Personalleiter der deutschen -Gesellschaften
- Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung
- Verantwortlich für das gesamte nationale Personalmanagement, Aufbau der internationalen HR-Struktur
2000 – 2004 Leiter Personal- und Sozialwesen, Metallverarbeitung
Bundeswehr, Offizierslaufbahn
- Funktion:
- Personalleiter (National und International), Vice President Human Resources
- Sprachkenntnisse:
- Englisch (fließend)
- Französisch (Grundkenntnisse)
- Deutsch (Muttersprache)
- Alter:
- 47 Jahre
- Region:
- NRW
- Einkommenserwartung:
- 150 – 180 T€ / anno